社會(huì)委托培訓甯波法裡(lǐ)奧培訓感悟之二2.1對(duì)本次培訓的(de)感受和(hé)建議(♦¶↔yì)？ 應老(lǎo)師(shī)的(de) PPT提及管理(lǐ)人(rén)員(yuán)的(de)個©₹& (gè)體(tǐ)素質應具備：有(yǒu)使命感、有(yǒ±☆≈u)責 任感、有(yǒu)專業(yè)水(shuǐ)準、有(y₩β¶ǒu)管理(lǐ)能(néng)力。這(zhè)句話(huà)我∏✘非常認同，特别責任感， 采購(gòu)部尤為(wèi)重要(yào)。所₽ 謂采購(gòu)，就(jiù)是(shì)從(cóng)資源市(shì)場(cφ÷¶hǎng)獲取資源的(de)過程；在國(guó)內(Ω ¥δnèi)承擔采購(gòu)工(gōng)作(zuò)的(de)≤★稱呼為(wèi)采購(gòu)員(yuán)，在台資企業(yè)或日(rì)資企業(yè)對(du∏∞γì)于采購(gòu)員(yuán)的(de)稱呼為(wèi)采購(★πgòu)擔當。我個(gè)人(rén)比較喜歡“采購(gòu)擔當 ”這(zhè☆∑)個(gè)稱呼，所謂“擔 當 ”意思是(shì)指承擔、擔負任務責任等。λ£φδ一(yī)個(gè)采購(gòu)員(yuán)首先得(de)有(yǒu)✔ 強烈的(de)責任心，其次才是(shì)采£↑購(gòu)工(gōng)作(zuò)需要(yào)專業(y✘¶è)技(jì)能(néng)，技(jì)能(néng)可(kě)以通(tōn¶→¶≤g)過日(rì)常工(gōng)作(zuò)及培訓♠↓來(lái)提升，但(dàn)沒有(yǒu)責任心，就(jiù)沒有♠(yǒu)執行(xíng)力；責任心的(de)強弱，決定了(le)♣&執行(xíng)力度的(de)大(dà)小(xiǎo)，決定了(le)執行(xíng→®£)效果的(de)好(hǎo)壞。在制(zhì)造型企業(yè'')裡(lǐ)采購(gòu)最大(dà)的÷↔(de) 壓力 ——斷料、缺貨、使生♣Ω↓•(shēng)産産能(néng)停擺，這(zhè)時∑₽(shí)采購(gòu)員(yuán)需要(yào)有(yǒu)γ>強烈的(de)責 任心，通(tōn♠δ↔g)過各種手段避免 “斷料、缺貨 ”，使生(shēng)産能™σ♦σ(néng)有(yǒu)序進行(xíng)。 2.2需求哪些(xiē)管理(lǐ)知(zhī)識培訓？±®¶↕ 面對(duì)瞬息萬變的(de)外(wài)部環境，我們隻有(yǒu)通(tōng)過不 €(bù)斷的(de)學習(xí)，提升自(zì)己的(de)能(néng)λπ♥ 力，才能(néng)緊跟時(shí)代腳步。作(zuò)為(wèi)采購(gòu)部的(de)✘→負責人(rén)，我的(de)專業(yè)技(jì)能(nβ§éng)和(hé)部門(mén)團隊管理(lǐ)還(h™♣&ái)欠缺，希望多(duō)參加這(zhè)兩方面的(de)培訓。 采購(gòu)部吳雪(xuě)娜2022年(nián) 8φ✘月(yuè) 26日(rì) |
